Jason Resendez est président et chef de la direction de la National Alliance for Caregiving, où il dirige des initiatives de recherche, de politique et d’innovation visant à renforcer la santé, la richesse et l’équité pour les 53 millions d’aidants familiaux américains. Il est un expert reconnu au niveau national sur la prestation de soins, le vieillissement en bonne santé et la science de l’inclusion dans la recherche. En 2023, Jason a été désigné par STAT News comme l’un des leaders les plus importants dans le domaine de la santé, de la science et de la médecine.

Avant de rejoindre le NAC, Jason était le directeur général fondateur du UsAgainstAlzheimer’s Center for Brain Health Equity, où il a été le pionnier du concept d’équité en matière de santé cérébrale par le biais de recherches évaluées par des pairs, de partenariats en matière de santé publique et de politiques publiques. En 2020, Jason a été nommé l’un des principaux influenceurs américains dans le domaine du vieillissement par l’émission Next Avenue de PBS, aux côtés de Michael J. Fox et du Dr Vivek Murthy, chirurgien général. Il a été cité par le New York Times, le Washington Post, le Wall Street Journal, STAT News, Time, Newsweek et Univision sur des questions liées à la prestation de soins et à l’équité en matière de santé. Jason est originaire du sud du Texas et diplômé de l’université de Georgetown.

Jill est actuellement directrice principale de la santé, de la sécurité, du bien-être et de l’intégration au travail, ainsi que spécialiste principale de la lutte contre les infections chez SE Health, une organisation nationale de soins de santé à but non lucratif et une entreprise sociale. Au cours des dix dernières années, elle a dirigé le programme des plaies, des stomies et de la continence de l’organisation. Jill est infirmière diplômée depuis 27 ans, dont 19 années passées dans le domaine des soins à domicile. Elle est titulaire d’un certificat de spécialisation dans le domaine des plaies, des stomies et de la continence, ainsi que d’une maîtrise en sciences cliniques sur la cicatrisation des plaies. En plus d’avoir publié plusieurs articles sur le soin des plaies dans des revues à comité de lecture, elle a participé à l’élaboration de directives et de normes provinciales et nationales. Jill est responsable de la stratégie organisationnelle pour la santé au travail, la sécurité, le bien-être et le contrôle des infections à SE Health, et a assuré le leadership de la pratique pour la réponse de l’organisation à la pandémie de COVID-19.

Lin Li est étudiante au doctorat à l’École des sciences infirmières de l’Université McMaster, stagiaire au doctorat des IRSC et infirmière autorisée à l’Hôpital pour enfants McMaster. Ses travaux de doctorat, financés par une subvention nationale de l’Hospital for Sick Children, portent sur la compréhension des expériences des aidants lors de la transition à l’âge adulte des jeunes présentant une complexité médicale. Elle a été reconnue comme une experte émergente dans le domaine des transitions vers les soins aux adultes. Elle a contribué, en tant qu’informatrice clé, à la directive de l’Association des infirmières et infirmiers autorisés de l’Ontario (RNAO) sur les meilleures pratiques en matière de transition des soins, et son travail a contribué à l’élaboration d’outils cliniques et de politiques, tels que la boîte à outils sur la transition des jeunes vers les soins aux adultes de Complex Care Kids Ontario (CCKO), la norme de qualité de la santé de l’Ontario sur les transitions des jeunes vers les services de soins de santé aux adultes, et la déclaration de principe de la Société canadienne de pédiatrie sur les recommandations visant à améliorer la transition vers les soins aux adultes pour les jeunes ayant des besoins complexes en matière de soins de santé.

Lin est membre du National Transition Hub, où elle agit comme coprésidente du sous-comité d’analyse de l’environnement et membre du sous-comité des normes nationales. Elle a également fait partie de l’équipe de direction du Pediatric Nurses Interest Group (PedNIG) de l’AIIAO entre 2019 et 2023.

En plus de ses intérêts pour les transitions, Lin est également passionnée par l’engagement des familles et des jeunes dans la recherche, ainsi que par l’équité, la diversité et l’inclusion dans les soins infirmiers et l’enseignement supérieur. Lin a récemment dirigé un examen de la portée de l’inclusion dans les études supérieures en sciences infirmières et a été invitée à prendre la parole à l’occasion d’un panel sur l’équité, la diversité et l’inclusion (EDI) à la réunion annuelle de l’Association canadienne des écoles de sciences infirmières (ACESI) en 2023.

Miguel Fontes PhD a été reconnu par le magazine America’s Quarterly comme l’un des cinq principaux défenseurs de l’égalité entre les hommes et les femmes dans l’hémisphère américain. Il possède une expérience dans l’élaboration et l’évaluation de l’impact des programmes de développement de la petite enfance (DPE). Il a dirigé le premier plan stratégique national pour le développement de la petite enfance au Brésil en 2001, en collaboration avec le ministère de la Protection sociale. Il est le fondateur de PROMUNDO, l’une des principales organisations de participation des hommes à la paternité et aux soins dans le monde. Il possède également de l’expérience dans l’évaluation de l’impact social (AIS), la collecte de données, la conception de la recherche et l’évaluation de projets et la mobilisation sociale, et a travaillé sur plusieurs projets de développement pour les enfants et les jeunes. Son domaine de spécialisation est l’élaboration de stratégies de durabilité et l’engagement des hommes. Il est titulaire d’un diplôme en commerce et administration publique de l’université catholique de Brasília, d’une maîtrise en relations internationales et d’un doctorat en santé publique de l’université Johns Hopkins.

Pamela Block PhD est professeure d’anthropologie à l’Université Western. Ses recherches portent sur la culture du handicap, les perceptions culturelles du handicap et les liens entre le handicap, la sexualité, le genre, la race, l’origine ethnique et le statut social.

Elle étudie l’expérience du handicap aux niveaux individuel, organisationnel et communautaire, et mène des recherches financées portant sur les barrières socio-environnementales, l’autonomisation, le renforcement des capacités et la promotion de la santé. Ses méthodes de recherche qualitative combinent des analyses historiques et discursives avec des approches ethnographiques, autoethnographiques et participatives basées sur la communauté. Elle s’intéresse particulièrement aux mouvements de libération des personnes ayant un handicap (justice et droits) et à l’oppression des personnes ayant un handicap (eugénisme, stérilisation, incarcération de masse et assassinat) au Brésil, aux États-Unis et au Canada.

Rosie Paulyk est la créatrice de Chronic Oasis, une communauté en ligne pour les personnes qui aiment et soignent des membres de leur famille, y compris de leur famille choisie, atteints d’une maladie chronique. Cette communauté permet aux aidants chroniques de se redéfinir et de retrouver leur nature profonde.

Pour s’assurer que Chronic Oasis demeure fidèle à son nom, Rosie et son équipe s’associent à des organisations de partout au Canada afin de développer et fournir des ressources axées sur les données et empreintes d’humanité qui tiennent compte des besoins uniques des aidants chroniques en lien avec des défis mondiaux comme le changement climatique, la santé publique post-2020 et l’évolution de l’intelligence artificielle.

Lorsque Rosie avait 10 ans, sa mère a reçu un diagnostic de sclérose en plaques. Un second diagnostic de dépression clinique a été posé une dizaine d’années plus tard. Rosie a été à la fois aidante chronique en personne et à distance, et a soutenu sa « Mama M », qui était toujours malade, pendant plus de 20 ans.

Rosie est également chanteuse de jazz et créatrice de Multiply Music Effect, qui permet aux enfants âgés de 0 à 17 ans de passer de la curiosité créative à la multiplication musicale, de sorte qu’ils maîtrisent leur(s) instrument(s) préféré(s) au niveau qu’ils choisissent, tout en développant un amour profond de la créativité, de l’innovation et de la musique qui perdurera jusqu’à l’âge adulte.

Pendant ses temps libres [oh oui, elle en a et ils ne sont pas négociables], vous trouverez Rosie en train d’écrire une chanson ou de lire un roman de science-fiction avec une bonne tasse de café noir de torréfaction française aux côtés d’Eric, son chat excentrique de 19 ans.

Sharon Anderson est une aidante familiale, professeure adjointe au Département d’écologie humaine et coordonnatrice de la recherche au Département de médecine familiale de l’Université de l’Alberta. Elle est également présidente de l’Alberta Association on Gerontology. Elle a obtenu une maîtrise en réadaptation communautaire et en études sur le handicap à l’université de Calgary, une maîtrise en santé publique et un doctorat en gérontologie familiale à l’université de l’Alberta.

Susan Bisaillon est une dirigeante du secteur de la santé possédant plus de 30 années d’expérience au sein d’établissements universitaires et de grandes organisations de soins de santé communautaires, ainsi que dans le secteur communautaire. Elle est spécialisée dans la transformation des systèmes de santé et dans la mise en place d’une approche coordonnée entre les systèmes afin d’améliorer l’efficacité de l’organisation. En tant que responsable des soins de santé, Susan a supervisé les opérations de divers programmes cliniques, le flux des patients, la prévention et le contrôle des infections et la mise en œuvre des priorités stratégiques associées à une fusion d’hôpitaux.

En tant que dirigeante du secteur de la santé, Susan est reconnue pour son expérience stratégique et opérationnelle, son souci de la qualité et sa capacité à mener des changements dans le système. Elle est présentement cheffe de la direction du Safehaven Project for Community Living à Toronto.

Susan est titulaire d’une maîtrise en sciences infirmières de l’université de Toronto, d’un baccalauréat en sciences infirmières de l’université Memorial de Terre-Neuve et d’un diplôme d’infirmière autorisée du Western Memorial Regional Hospital de Corner Brook, à Terre-Neuve. Susan est inspectrice auprès d’Accréditation Canada et d’Accréditation Canada Internationa

Zelda Freitas est conseillère cadre en services cliniques des Pratiques professionnelles avec services multidisciplinaires au CIUSSS du Centre-Ouest-de-l’Île-de-Montréal [le réseau régional de santé et de services sociaux] et professeure adjointe à l’École de travail social de l’Université McGill. Elle a coordonné le domaine d’expertise des proches aidants pour le CIUSSS, alliant la recherche et la pratique axées sur la gérontologie sociale. L’expertise de Zelda concerne les aidants et la prestation de soins, la pratique psychosociale, y compris les soins palliatifs et les soins de fin de vie, la lutte contre la maltraitance des adultes et des aînés. Elle fait actuellement partie de l’équipe de coordination du projet « Caregiver Grief Connexion ».

La députée Bonita Zarrillo est reconnue comme étant la voix de l’égalité dans sa communauté. Elle est à l’origine de changements systémiques qui placent les gens au premier plan. Avant son arrivée à Ottawa en 2021, Bonita a passé près d’une décennie comme conseillère municipale en Colombie-Britannique à défendre les groupes en quête d’équité et à soutenir les besoins des plus vulnérables. Elle s’est faite la défenseure des questions de genre, a défié la cupidité des entreprises et a fait avancer des politiques qui ont engendré la construction du plus grand nombre de logements locatifs dans la région. Bonita fait avancer les choses.

Bonita Zarrillo est porte-parole du NPD pour l’infrastructure et les collectivités, l’inclusion des personnes en situation de handicap et porte-parole adjointe pour la santé. Elle a été à la tête de l’avancement de la Prestation canadienne d’invalidité à Ottawa, qui a maintenant force de loi.

Elle s’est engagée à améliorer la stabilité financière et les conditions de travail des travailleurs de la santé rémunérés et non rémunérés au Canada. Elle continue de souligner que les travailleurs de l’économie des soins n’ont pas reçu le respect qu’ils méritent en raison d’une discrimination de longue date fondée sur le genre.

Mme Zarrillo est titulaire d’un diplôme de sociologie de l’université du Manitoba et intervient régulièrement devant la Commission de la condition de la femme des Nations unies.